9月29日,在移民“绿名单”和行业协议上的职位工作的人可以开始提交工作转居留签证的申请。博德指南移民和您一起了解有哪些职业。
新西兰移民局宣布,将于9月29日开放工作转居留签证的申请。
从2023年9月29日起,任何符合工作转居留签证、护理劳动力工作转居留签证或运输工作转居留签证标准的人任何人都可以提交居留签证申请。
9月29日,在移民“绿名单”和行业协议上的职位工作的人可以开始提交工作转居留签证的申请。这意味着,如果符合以下条件,希望通过工作到居留(WTR)签证、看护工作到居留签证或交通工作到居留签证申请居留的移民可以申请:
●在新西兰绿名单或行业协议的职位上有2年的合格工作经验,并满足相关的技能和工资门槛,以及满足其他标准签证申请要求,如健康、性格、英语语言和年龄要求。
从2023年9月29日起,任何符合工作转居留签证、护理劳动力工作转居留签证或运输工作转居留签证标准的人任何人都可以提交居留签证申请。
9月29日,在移民“绿名单”和行业协议上的职位工作的人可以开始提交工作转居留签证的申请。这意味着,如果符合以下条件,希望通过工作到居留(WTR)签证、看护工作到居留签证或交通工作到居留签证申请居留的移民可以申请:
●在新西兰绿名单或行业协议的职位上有2年的合格工作经验,并满足相关的技能和工资门槛,以及满足其他标准签证申请要求,如健康、性格、英语语言和年龄要求。
这24个月的相关工作经验必须符合以下标准:
●这24个月的工作经验是在持有工作签证(任何类型),或具有工作权利的关键目的访问签证时获得的,以及。
●计算时间从2021年9月29日开始计算,这24个月是在居留签证申请日之前的30个月内。
绿表WTR签证的薪资要求。
WTR签证的申请人需要在开始24个月的工作经验和提交居留申请时,满足绿名单职位的工资中位数要求,或满足特定职位的工资门槛要求。
如果在24个月的工作经验期间,工资中位数有所增长,那么在申请签证或换工作时,您需要达到新的工资门槛。
如果在2023年9月29日之前申请工作签证或关键目的访问签证(有工作权),则可享受此豁免。这种情况下,他们只需要在申请居留签证时达到工资中位数要求即可。这一例外不适用于持有经认证的雇主工作签证的人。
技术移民申请处理优先级的变化。
新技术移民申请的处理优先级已经确定。从今年9月29日起,部分技术居留申请将获得优先处理:
●直接居留签证。
●技术移民类别签证(SMC)。
●工作到居留签证。
WTR签证的申请人需要在开始24个月的工作经验和提交居留申请时,满足绿名单职位的工资中位数要求,或满足特定职位的工资门槛要求。
如果在24个月的工作经验期间,工资中位数有所增长,那么在申请签证或换工作时,您需要达到新的工资门槛。
如果在2023年9月29日之前申请工作签证或关键目的访问签证(有工作权),则可享受此豁免。这种情况下,他们只需要在申请居留签证时达到工资中位数要求即可。这一例外不适用于持有经认证的雇主工作签证的人。
技术移民申请处理优先级的变化。
新技术移民申请的处理优先级已经确定。从今年9月29日起,部分技术居留申请将获得优先处理:
●直接居留签证。
●技术移民类别签证(SMC)。
●工作到居留签证。
移民局将如何优先处理技术移民居留申请?
为了使技术移民居留申请得到优先处理,申请人必须满足以下条件之一:
●该职位在绿色名单的第一层,或者。
●工资是工资中位数的3倍,或。
如果你申请技术移民,你将获得6分,而不加分的工作年限。
优先级意味着移民官将在其他技术移民申请之前对这些申请进行评估。一旦申请被分配,评估和审查程序与所有其他技术移民申请相同。
技术移民签证的签发数量没有上限,所有签证都将签发给符合相关移民要求的申请人。
博德指南移民提醒符合要求的国人不要忘记申请。
为了使技术移民居留申请得到优先处理,申请人必须满足以下条件之一:
●该职位在绿色名单的第一层,或者。
●工资是工资中位数的3倍,或。
如果你申请技术移民,你将获得6分,而不加分的工作年限。
优先级意味着移民官将在其他技术移民申请之前对这些申请进行评估。一旦申请被分配,评估和审查程序与所有其他技术移民申请相同。
技术移民签证的签发数量没有上限,所有签证都将签发给符合相关移民要求的申请人。
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